原标题： 寒武纪 宣布 2021年 财报： 研发 人均 月薪超 5万， 全年吃亏8.25亿元

4月16日动静，A股上市公司寒武纪在4月15日宣布2021年全年财报，财报显示寒武纪实现营收7.21亿元，较2020年同期的4.589亿元同比上涨了57.12%；全年净吃亏为8.249亿元，较2020年同期的净吃亏4.345亿元同比扩大89.86%。

从主营业务来看，寒武纪的智能芯片及加快卡业务孝敬收入2.15亿元，智能计较集群系统业务实现收入4.56亿元。

寒武纪的焦点技能框架布局

不外从2017年到2021年， 潍坊旅游网，寒武纪已经持续吃亏5年，合计吃亏28.6亿元。

寒武纪还在财报中阐明白至今仍未实现盈利的3个原因：

第一、为了在竞争剧烈的市场中保持技能领先优势，寒武纪一连加大研发投入，努力引进优秀人才、保持公司研发团队不变，陈诉期内研发用度增长幅度较大，2021年公司的研发投入总额为11.357亿元，较上年同期增长47.83%；

第二、寒武纪2020年底及2021年实施的股权鼓励打算，导致本陈诉期按归属期分摊的股份付出用度显著增加。较上年同期增长了1669.97%。

第三、寒武纪努力发力市场推广及生态建树，向客户提供高质量的处事，积累品牌效应，销

售用度有必然水平的增加，增幅为58.98%。

2021年，寒武纪在3项业务上都在一连推进：

硬件方面，他们宣布了基于第四代智能处理惩罚器微架构的推训一体思元370智能芯片及加快卡；软件方面，公司投入了大量的资源优化基本系统软件平台，统一的软件平台日臻完善；同时，新一代产物及智能驾驶芯片的研发也在有序举办。

2021年，寒武纪还设立了控股子公司行歌科技，开展智能驾驶芯片的研发和产物化事情。这家公司在举办独立融资时，还曾得到蔚来、上汽及宁德时代旗下基金等机构的计谋投资。停止 2021年12月31日，行歌科技已有高出80名员工，个中约90%是研发人员。

2021年共有高出200名资深专家和年青员工插手寒武纪，停止2021年底，寒武纪共有1213名研发人员，与2020年同期的978人对比增长24.03%。

同时寒武纪也暗示因芯片设计人才稀缺，为吸引行业高端人才，不变研发人才步队，2021年研发人员的平均薪酬较上年同期也有所晋升，从2020年的平均年薪45.27万元，上升到2021年的平均年薪60.88万元。

也就是说，寒武纪的研发人员，在2021年里，平均月薪高出5万元，到达5.07万元。

陈天石

个中公司首创人、董事长兼CEO陈天石的年薪为103.19万元，COO王在的年薪为154.4万元，副总司理刘少礼的年薪是133.86万元，CFO叶淏尹的年薪是126.36万元。这些高管中年薪最高的是公司前CTO梁军，他在2021年的年薪高达395.85万元。

不外遗憾的是，梁军在2022年已经去职。

梁军是在2022年3月14日晚间被公布去职的，他在2022年1月份递交告退申请，寒武纪曾实验挽留，但最终没有乐成。

寒武纪在2020年7月20日登岸A股，上市首日开盘曾上涨近290%，市值一度打破1000亿元，当天收盘价为212.4元。但今朝其股价仅为56.26元，已经跌破刊行价，当前市值也仅有225.5亿元。

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