原标题： 又见 企业重金 勉励生育！传大败农勉励 员工生三胎： 嘉奖九万

1月10日，针对网传大败农对员工推出勉励员工生三胎的方案（第一胎嘉奖三万，第二胎六万，第三胎九万），据第一财经报道，大败农团体党委副书记张国平向记者证实了公司确有此通告。

对付生育嘉奖，张国平暗示，男性和女性员工都能享受，只是男性员工没有休产假的福利。

稍早一些，曾有据说称，大败农对员工推出了勉励优育方案，从2022年元月1日起执行：一、产假：第一胎在国度尺度上加一个月，第二胎加三个月，第三胎12个月。二、第一胎嘉奖三万，第二胎六万，第三胎九万。三、准男性员工陪产假9天。

事实上，企业勉励员工生三胎的现象并非个例。早在2021年6月，在“三胎”政策配景下，曾有报道称，重庆某公司勉励员工生三胎，对意向怀三胎的员工一律双休，免加班直到有身为止，怀三胎的女员工带薪产假1年，底薪加500元，一次补贴3万元；男员工陪护假2个月，津贴1万元；怀双胞胎的补贴翻倍，每月补贴2罐奶粉。

同年同月，山东青岛一家公司也曾被传出勉励生育三胎的动静。据汹涌新闻其时动静，相关网传文件显示，该公司员工生育三胎者可享受双休，一次性嘉奖10万元等政策， 百妖谱小说，公司相关认真人称内容属实，可是公司只有一个女员工。（文|《财经天下》周刊作者 唐果）

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